Weniger Arbeitslose in Appenzell Ausserrhoden

In Appenzell Ausserrhoden waren Ende Dezember 931 Personen von Arbeitslosigkeit betroffen. Das Total der Stellensuchenden hat somit gegenüber dem Vormonat um 14 Personen abgenommen. Das Total der Stellensuchenden hat im Berichtsmonat um 14 Personen abgenommen. Es sind somit 931 Personen von...

In Appenzell Ausserrhoden waren Ende Dezember 931 Personen von Arbeitslosigkeit betroffen. Das Total der Stellensuchenden hat somit gegenüber dem Vormonat um 14 Personen abgenommen.

Das Total der Stellensuchenden hat im Berichtsmonat um 14 Personen abgenommen. Es sind somit 931 Personen von Arbeitslosigkeit betroffen, wovon 602 ganz ohne Beschäftigung sind. Von den 329 nicht-arbeitslosen Stellensuchenden haben 96 Personen eine Aushilfsbeschäftigung, mit der sie einen Zwischen-verdienst erzielen.

138 Personen wiederum befinden sich noch in der Kündigungsfrist. Die übrigen 95 nicht-arbeitslosen Stellensuchenden sind in eine arbeitsmarktliche Massnahme eingebunden (Einsatz-programm, Praktikum, Weiterbildungskurs o.ä.). Die Arbeitslosenquote, die nur die arbeitslosen Stellen-suchenden berücksichtigt, liegt unverändert bei 2,0 Prozent.

291 Stellensuchende sind über 50 jährig (Vormonat 282). 10 Prozent aller Betroffenen wiederum sind bereits länger als ein Jahr ohne (feste) Anstellung und fallen somit in die Kategorie der Langzeitarbeitslosen.

Jugendarbeitslosigkeit

In der Altersklasse der 15- bis 24-jährigen (Jugendarbeitslosigkeit) sind 142 Personen von Arbeitslosigkeit betroffen, zwei weniger als im Vormonat. Die Arbeitslosenquote in dieser Altersklasse beträgt 2,3 Prozent.

Weitere Zahlen

Im Januar 2015 haben die Personalberater und -beraterinnen im RAV Appenzell Ausserrhoden 661 Beratungsgespräche durchgeführt. Insgesamt konnten sich im Verlauf des Monats 144 Personen von der Arbeitsvermittlung abmelden, während sich 130 Personen neu anmelden mussten.

Ausblick

Aufgrund der aktuellen Situation bei den Neu- und Wiederanmeldungen ist eine weitere Zunahme der Arbeitslosigkeit zu erwarten.